Política Carioca de Desenvolvimento de Gestores

Os desafios contemporâneos enfrentados pelas organizações públicas trazem aos gestores a necessidade de terem uma tomada de decisão mais efetiva, que traga como consequência um reflexo positivo no desempenho das equipes e um aumento de performance nos resultados institucionais. Com uma rede de atuação capilarizada, a Prefeitura da Cidade do Rio de Janeiro (PCRJ), precisa de um corpo gerencial de alta performance, dotado de competências comportamentais e técnicas de gestão e liderança, desenvolvidas através de capacitações e programas de desenvolvimento. Visando um futuro gerencial melhor, e a não perda de capital intelectual devido a aposentadorias, a Prefeitura da Cidade do Rio de Janeiro criou através do Instituto Fundação João Goulart (FJG), a Política Carioca de Desenvolvimento de Gestores, com quatro categorias de portfólio e cinco competências essenciais de gestão, adequadas aos desafios enfrentados por seus gestores, alcançando excelentes resultados em seus primeiros anos de implementação.