O uso de Práticas Meditativas no desenvolvimento de lideranças
Introdução: O desenvolvimento de lideranças é um assunto discutido nos ambientes corporativos e um ambiente saudável é um desafio1,2 . A vida no trabalho é uma experiência de aprendizado e emocional. Observam-se as instituições investindo em suas lideranças, mas nem sempre com o resultado esperado, pois esse depende fundamentalmente da disposição e condição individual para as reflexões necessárias ao papel do líder3. Para criar um ambiente mais harmonioso no trabalho foram utilizadas práticas que possam desenvolver as emoções, empatia e autocontrole. Objetivo: Identificar a percepção das lideranças de enfermagem às práticas meditativas. Método: Relato de experiência da implantação de práticas meditativas baseadas no programa Mindfulness Based Stress Reduction de Jon Kabat Zinn3 e utilização de meditação voltada ao conhecimento e aceitação. Resultados: Os participantes foram 20 líderes de enfermagem de um hospital público, de outubro à dezembro de 2016 com análise de relatório aberto para a identificação de possíveis benefícios individuais relacionados a meditação no trabalho. 80% dos participantes conseguiram realizar a meditação 5 vezes por semana, sendo a mais aceita a da respiração.100% relatam usar a respiração para retomar a tranquilidade e atenção ao presente. Em relação ao comportamento com os outros, 100% conseguiram entender melhor o outro, 65% melhora na comunicação e resolução de conflitos e 60% na tomada de decisão. Conclusão: A introdução de práticas meditativas em um ambiente hospitalar pode ser uma estratégia para aproximar as pessoas, criar vínculos, transformar conflitos, melhorar a comunicação, amadurecer a equipe e melhorar assistência ao paciente.1.Limongi-França AC. Saúde com qualidade de vida organizacional e pessoal. In: Jean Pierre Marras (org). Gestão Estratégica de Pessoas, conceitos e tendências. São Paulo: Saraiva, 2010.2.Ashford S, De Rue S. Developing as a lider: The power of mindful engagement. Organizational Dynamics,v4,p.146-154, 2012.3.Davidson RJ, Kabat-Zinn J, Schumacher J, Rosenkranz M, Muller D, Santorelli SF, et al. Alterations in brain and immune function produced by mindfulness meditation.