AVALIAÇÃO DA QUALIDADE DE VIDA DE FUNCIONÁRIOS DOS SERVIÇOS GERAIS COM MELASMAS FACIAIS

Objetivo: Avaliar o impacto na qualidade de vida em funcionários de uma instituição de ensino superior no município de Fortaleza com melasmas faciais. Método: Realizou-se um estudo do tipo transversal com componente analítico, por meio da coleta de dados clínicos e da aplicação do questionário MELASQoL - BP. O estudo foi realizado com funcionários de uma instituição de ensino superior particular no município de de Fortaleza no período de agosto a novembro de 2019. A amostra do estudo foi composta por 22 funcionários do setor de serviços gerais, com idade superior a 18 anos, independente do gênero, que possuíam melasma facial. Os desfechos principais estudados foram a qualidade de vida (QV) mensurada através do questionário validado MELASQoL - BP e o perfil sóciodemográfico através da ficha de avaliação do perfil sócio demográfico. Resultados: Participaram do estudo 22 funcionários com idade variando entre 26 e 58 anos (idade média=31,77 anos), sendo 59,1% (n=13) do gênero feminino e 40,9% (n=9) do gênero masculino. A maioria dos participantes diante das relações interpessoais em relação ao melasma, referiu não sentir incomodado com a doença e que as manchas na pele não afetam sua vida profissional, seu relacionamento com outras pessoas, seu momento de lazer nem seu senso de liberdade com escore ≤ 1 (significando melhor qualidade de vida em relação ao melasma. Considerações finais: os participantes do estudo obtiveram uma melhor pontuação no escore do questionário MELASQoL – BP, evidenciando que a hiperpigmentação na pele não interfere na qualidade de vida deles.