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A captação de talentos no futebol tornou-se uma das prioridades para os clubes de elite, que buscam identificar jovens atletas antes da concorrência. No entanto, a seleção precoce de atletas aumenta as incertezas sobre o potencial esportivo na fase adulta. Diversos estudos foram publicados sobre os critérios e testes de identificação de talentos, porém ainda há uma lacuna na análise dos processos que os clubes utilizam, que vão desde as estratégias de captação, os procedimentos de observações técnicas e de testagem, até a aprovação final dos atletas [1, 2]. O objetivo desta pesquisa é validar um questionário capaz de identificar os processos utilizados pelos clubes na identificação e captação de talentos no futebol. O questionário será destinado aos coordenadores técnicos dos clubes de futebol, pois possuem um amplo conhecimento sobre o processo de captação dos seus respectivos clubes, incluindo as atividades realizadas pelos observadores técnicos, pelos treinadores e pela forma que é tomada a decisão de aprovação ou dispensa de atletas. O método para a criação do questionário seguiu três fases: (i) compilação de questionários disponíveis na literatura especializada na identificação de talentos no futebol [1, 2, 3] e elaboração da primeira versão considerando, também, o modelo lógico de investigação criado; (ii) validação por peritagem técnica, recorrendo a dez peritos na área do futebol, com formação em nível de doutorado, experiência mínima de cinco anos no ensino universitário e publicações relevantes na área da captação de talentos; (iii) revisão linguística final com recurso a três peritos no idioma português brasileiro para verificar a qualidade da escrita, gramática e linguagem utilizada no questionário. O questionário criado tem um total de 65 questões, subdivididas em quatro principais áreas: i) estrutura dos clubes e investimento nas categorias de base, com 20 questões; ii) estratégias de captação, com 17 questões; iii) diretrizes dos clubes e procedimentos de observação, com 14 questões; iv) procedimentos de testagem e avaliação, com 14 questões. Os três principais contributos com esta linha de investigação serão: (i) a publicação de um instrumento validado por peritos, com foco nos processos de identificação e captação de talentos no futebol, pois ainda é uma das lacunas teóricas nesta área; (ii) Gerar informações relevantes e concisas na área da identificação e captação de talentos dos clubes de futebol, com conhecimentos práticos de procedimentos para os profissionais que atuam na área; (iii) oferecer parâmetros objetivos e válidos cientificamente sobre o trabalho ideal a ser realizado pelos clubes e federações no processo de identificação e captação de jovens atletas.
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