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Síndrome de Burnout em médicos da Atenção Primária à Saúde.

Rafael Araujo de Castro 1 ; Rafael Rojas Claros 1 ; Matheus Florentino dos Santos 1 ; Pietro de Almeida Zavanela 1 ; Fernanda Galvão Canda Kimura Dias 1
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Introdução: Primeiramente descrita por Freudenberger a Síndrome de Burnout (SB) é entendida como uma resposta adaptativa ao estresse crônico de origem laboral responsável por causar sofrimento psíquico. Considerada como fator de risco relacionado ao trabalho pela Organização Mundial de Saúde, ela causa impacto tanto na saúde física como mental do trabalhador. Objetivo: Revisar a literatura a fim de atualizar o conhecimento sobre a SB e seu impacto na saúde do médico que atua na Atenção Primária à Saúde. Metodologia: Buscou-se nos bancos de dados ScieLO e PubMed os termos: “síndrome de burnout”, “fatores de risco”, “médico de família”, “atenção primária”, “burnout syndrome”, “risk factor”, “family doctor” e “primary care”. Os filtros utilizados para idioma foram: português, inglês e espanhol. Foram pesquisados artigos em todas as datas. A seleção dos artigos foi feita por 2 revisores independentes. Resultados: Inicialmente foram encontrados 111 artigos. Então foram selecionados 64 artigos pela leitura do título. Pela leitura do resumo e busca ativa nas referências, foram selecionados para leitura integral 25 artigos. Discussão: a prevalência dessa síndrome é significativa entre os médicos da APS porém os resultados encontrados são escassos e não há uma metodologia padronizada para avaliação da SB e sua gravidade. Os principais fatores de risco encontrados foram: alta jornada de trabalho, deficiente relação entre os profissionais e uso de medicamentos. Diversos estudos apontam para relação entre a SB e doenças psiquiátricas. As principais medidas preventivas encontradas tiveram foco na melhora na qualidade das relações interpessoais e redução do estresse. Conclusão: Mais estudos sobre o tema são necessários assim como a adoção de um critério diagnostico padrão para pesquisa. A associação entre doenças psiquiátricas e SB apontam para uma deterioração da saúde mental do profissional que atua na APS e justifica a necessidade de intervenções na organização do trabalho.